Har du efter et jobinterview været så heldig at have fået tilbudt et nyt job, er de fleste klar over, at der skal forhandles løn.

Men husk at gode ansættelsesvilkår kan være andet end løn. Afhængigt af, hvilket job der er tale om, og hvor man i øvrigt befinder sig i sit liv, kan det være vigtigt at sikre sig en fornuftig arbejdstid, gode lønvilkår under barsel, god pensionsopsparing, mulighed for omsorgsfri til pasning af nære pårørende, betalt telefon osv. Mulighederne er mange - og ofte inden for rækkevidde.

På den anden side er der også vilkår, som ikke bør være i din ansættelsesaftale. Generelt frarådes det at indgå konkurrencebegrænsende aftaler, typisk enten en konkurrence- eller kundeklausul.

Husk det altid er en god idé at gennemgå din ansættelseskontrakt med din faglige organisation eller advokat, før du skriver under.